Consultoria Para empresas e organizações do 2° & 3° Setor Nossos processos de consultoria organizacional começam por meio de um diagnóstico (mapeamento integral) com o propósito de levantar as reais necessidades e desafios de cada processo / cliente. A partir disto uma proposta de trabalho é desenhada, apresentada, construída e ajustada conjuntamente com os lideres e demandantes do processo. Nossa forma de trabalho é dinâmica e participativa, o processo é avaliado e, se necessário, reorientado e ajustado a cada etapa conforme seus resultados. Nossas principais áreas de atuação em consultoria de desenvolvimento organizacional são: • Planejamento Financeiro & Estratégico • Modelos de Gestão, de Negócio & Societário • Desenvolvimento da Empresa Familiar & Sucessão • Gestão & Desenvolvimento de Pessoas • Desenvolvimento de Lideranças Facilitadoras • Desenvolvimento Gerencial & de Equipes • Gestão da Mudança & de Conflitos   • Gestão Orgânica de Processos • Facilitação de processos relacionados à herança, divisão de bens e doações. Entre em contato conosco  para obter maiores informações sobre nossos serviços de Consultoria de Desenvolvimento Organizacional.